為加快推進“科改示范行動”工作，高質(zhì)量創(chuàng)建標桿級“科改示范企業(yè)”，1月17日，集團公司組織召開“科改示范行動”改革工作啟動會，集團公司黨委書記、董事長張云出席并講話，集團公司黨委副書記、董事、工會主席周強主持會議。

張云提出工作要求 

“科改示范行動”是一項系統(tǒng)工程，涉及面廣、情況復(fù)雜、任務(wù)艱巨。張云提出首先要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，要建立健全深化改革的責任機制，明確責任分工，各部門、各子公司、各建設(shè)辦負責人要切實承擔起第一責任人的責任。第二要加快推進實施方案，明確改革的總體思路、目標、重點工作舉措和時間表，精心制定專項改革方案，并不斷向既定目標邁進。第三要切實加強督查考核，將改革任務(wù)落實情況與業(yè)績考核評價掛鉤，將科改任務(wù)完成情況列入經(jīng)營業(yè)績責任狀，對不重視科改行動不重視的將由集團公司紀委、紀檢監(jiān)察室進行督查督辦。最后要正確處理好改革發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)系，各部門、各子公司、各建設(shè)辦要加強思想動員，化解矛盾，減小改革阻力，維護公司內(nèi)部穩(wěn)定，把全面深化改革和抓好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有機結(jié)合。